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직업상담사 2급 실기20

18. 노동의 효과 ■ 실망노동자와 부가노동자가 각각 실업류에 미치는 영향을 쓰시오더보기1. 실망노동자효과① 경기침체로 실업이 계속 증가하여 실업자가 직장을 구하는 것이 더욱 어렵게 되어 실망한 결과 구직활동을 단념, 또는 포기함으로써 비경제활동인구가 늘어나고 경제활동 인구가 감소하는 현상을 말한다 → 실망노동자 효과는 실업률이 높은 경우에 더 크게 나타난다② 실업자의 수는 비경제활동인구화된 실망실업자를 포함하지 않으므로 실제로 과소평가되어 있기 때문에 경기침체에도 실업률이 크게 높아지지 않았다면 이는 실망노동자효과 때문이라고 할 수 있다 2. 부가노동자효과① 경기가 하강할 때에 주노동자가 실직하게 됨에 따라 가족 가운데 비경제활동인구로 머물러 있던 2차적 노동력이 가계의 소득을 유지하기 위하여 노동시장에 참가하여 실업률을.. 2024. 5. 22.
17. 임금격차 ■ 노동수요특성별 임금격차를 발생하게 하는 경쟁적 요인 5가지를 적으시오더보기인적 자본량기업의 합리적 선택으로서의 효율성 임금정책보이지 않는 질적 차이보상적 임금격차노동시장의 단기적 불균형■ 노동시장에서 존재하는 임금격차의 유형 5가지를 설명하시오더보기1. 직종별 임금격차수많은 직종(생산직, 사무직, 기술직, 전문직 등) 간에 요구되는 교육수준, 노동조건, 안정성, 중요성 등이 다름으로써 발생하는 임금의 격차를 말한다. 2. 개인별 임금격차연령, 성별, 인종 그 밖에 개인적 속성의 차이에 의한 노동자 간의 임금격차를 말한다. 3. 산업별 임금격차동일한 직종, 지리적 영역에 있는 노동자가 상이한 종류의 산업에 종사할 때 존재하는 임금격차를 말한다.(산업별 노동 생산성의 차이, 산업별 집중도의 차이, 노조의.. 2024. 5. 22.
16. 노동공급 ■ 노동공급을 결정하는 요인 4가지를 쓰고 설명하시오더보기인구 또는 생산가능인구의 크기 : 인구 또는 생산가능 인구가 증가할수록 노동공급은 증가한다경제활동참가율 : 경제활동참가율이 높을수록 노동공급은 증가한다노동공급시간(근로시간) : 노동공급시간이 증가할수록 노동공급은 증가한다일에 대한 노력 : 노동자가 일에 대한 노력을 많이 기울일수록 노동공급은 증가한다■  기혼여성의 경제활동참가율에 영향을 미치는 요인 6가지를 쓰고 설명하시오더보기실질임금(시장임금)의 증감여부 : 실질임금이 높을수록 기혼여성의 경제활동참가율은 높아지고, 실질임금이 낮을수록 기혼여성의 경제활동참가율은 낮아진다기혼여성의 교육수준 증감 여부 : 기혼여성의 교육수준이 높을수록 경제활동참가율은 높아지고, 기혼여성의 교육수준이 낮을수록 경제활동.. 2024. 5. 21.
15. 노동수요(계산풀이 강의) [노동시장론] ■ 시간당 임금이 500원일 때 1,000명을 고용하던 기업에서 시간당 임금이 400원으로 감소하였다. 이때, 1,100명을 고용할 경우, 이 기업의 노동수요의 탄력성을 계산하시오 (계산과정과 정답을 모두 기재, 소수점 발생 시 반올림하여 소수 첫째자리로 표현)더보기노동수요의 탄력성 = 노동수요량의 변화율(%) / 임금의 변화율 (%)  노동수요량의 변화율(%) = (1,100-1,000)/1,000 X 100 = 10%임금의 변화율(%) = (400-500) / 500 X 100 = |-20%| = 20% 노동수요의 탄력성 = 노동수요량의 변화율(%) / 임금의 변화율 (%)   = 10/20 = 0.5[노동수요의 탄력성]더보기                                  .. 2024. 5. 21.

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